高溫酷暑，驕陽似火

進(jìn)入七月

各地溫度不斷升高

持續(xù)的高溫高熱

給堅守在一線的員工們

帶來了極大的“烤”驗

7月14日上午，公司董事長朱在龍、副總經(jīng)理魯富貴、總經(jīng)理助理沈守賢冒著40度的高溫，前往生產(chǎn)車間及下屬子公司慰問不畏酷暑，奮戰(zhàn)在一線的工作人員，為他們送上公司的關(guān)懷和一份夏日的清涼。

 朱在龍把冰紅茶、可樂等解暑飲品送到一線員工手中，對他們堅守崗位的工作態(tài)度和精神表示贊揚(yáng)，并仔細(xì)關(guān)心員工的身體狀況和工作情況，囑咐大家堅守“安全第一”的理念，注意防暑降溫、勞逸結(jié)合，并叮囑車間合理安排作息時間，注意保障一線員工身體健康，護(hù)航安全穩(wěn)定生產(chǎn)。

 最后，向奮戰(zhàn)在一線的員工們致敬

并送上溫馨提示

一、各部門要認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場檢查工作，防止高溫期間引發(fā)的中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

二、各部門要合理安排作業(yè)活動和作業(yè)時間，嚴(yán)禁安排員工持續(xù)加班作業(yè)，防止疲勞作業(yè)引發(fā)各類事故。

三、加強(qiáng)工作中的輪換休息，各部門要大力宣傳中暑等急救知識，提高全員安全防范意識。

四、必須要保障現(xiàn)場員工飲用水和防暑用品的供給。

五、加強(qiáng)做好倉庫、電器設(shè)備、高危作業(yè)（如有限空間、動火作業(yè)、高處作業(yè)等）的安全運(yùn)行檢查，防止火險發(fā)生。

八、中暑了應(yīng)該怎么辦？

1. 如發(fā)現(xiàn)員工中暑，要及時間報告。將患者扶到陰涼通風(fēng)處躺下，同時墊高頭部，解開衣褲，以利于患者呼吸和散熱；

2. 補(bǔ)充身體所需水分，最好是淡鹽水；

3. 用濕毛巾、冰袋、冰塊、風(fēng)扇幫助患者降溫；

4. 把患者腳部抬高，有助于靜脈回流，緩解休克狀態(tài)；

5. 如情況嚴(yán)重，應(yīng)撥打120，盡快把病人送到醫(yī)院就診。